Вакансия

Сейл

За прошлый год мы выросли в 7 раз и продолжаем расти с ежемесячным темпом 20%. Мы сделали самый крутой и новый продукт в своей области и сейчас активно забираем долю у «старых» игроков, а также открываем новые ниши по принципу «голубого океана». У нашего рынка 100-кратный потенциал роста, и мы растем вместе с ним! Чтобы сохранить такие темпы мы активно расширяем команду сейлов. Если тебе все это отзывается, то вот наша вакансия.

Кто мы и зачем

Компания Bidzaar.com – это B2B SaaS для автоматизации закупок частных компаний. Мы помогаем 70 крупнейшим компаниям из Forbes-200, таким как DoDo Brands, Yandex, Альфа-Банк и др., экономить свои расходы за счет прозрачных тендерных процедур и качественной работы с поставщиками.

Наша миссия – сделать закупки частных компаний открытыми, честными и прозрачными.

Bidzaar.com – это молодая компания, основана в октябре 2019 года. С тех пор мы растем на 20% ежемесячно. 16 000 компаний являются поставщиками на площадке, свыше 1500 новых регистрируются ежемесячно. При этом мы сознательно придерживаемся очень консервативной политики роста коллектива и стремимся сохранить нашу уникальную атмосферу. 90% сотрудников компании работают со дня основания, и у нас около-нулевая текучка.

В марте 2021 года компания закрыла первый инвестиционный раунд, в связи с чем появилась возможность и потребность аккуратно и точечно усилить нашу команду продаж.

Задачи для сейла:

  • Выход на ЛПР (директор по закупкам) в средних и крупных частных компаниях;
  • Организация демонстрации программного продукта;
  • Проведение решения об использовании продукта через все внутренние цепочки согласования у клиента;
  • Организация онбординга нового клиента и текущее сопровождение его опыта с продуктом.

Наши ожидания от сейла:

  • Готовое отточенное умение выходить на ЛПР через все «секретарские» барьеры;
  • Креативные навыки поиска контактов ЛПР;
  • Грамотная деловая письменная речь, в т.ч. умение быстро и качественно составлять официальные письма и фоллоу-апы;
  • Опыт работы в B2B продажах от 3-х лет, при этом хотя бы на одном месте работы от 1,5 лет;
  • Опыт работы в ИТ-продажах будет плюсом;
  • Опыт работы в небольших, но очень живых ИТ-компаниях (стартапах) будет плюсом;
  • Плюсом будет хороший прокаченный профайл в Facebook.

Преимущества работы у нас:

  • Сильная команда опытных сейлов;
  • Высокие стандарты работы и обучения, готовый видео-курс по продажам в B2B;
  • Личное вовлечение основателя компании в продажи и работу с сейлами;
  • Супер-позитивный, поддерживающий и ценностно-ориентированный компактный коллектив;
  • Оформление по ТК с первого дня, все 100% оформленные «белые» выплаты (2 раза в месяц);
  • Прозрачная схема мотивации в привязке к финансовому результату (% от суммы заключенных договоров);
  • Компенсация 50% расходов на любое образование, полезное для работы

Отклик на вакансию