Вакансия

Senior UX UI

Вы хотите быть частью растущей продуктовой команды, которая исповедует принципы CusDev и GrowthHack? Команды, члены которой, чувствуют свою сопричастность и пользуются уважением за свой вклад в общее дело? Вот наша вакансия!

Кто мы и зачем

Компания Bidzaar.com – это B2B SaaS для автоматизации закупок частных компаний. Мы помогаем 70 крупнейшим компаниям из Forbes-200, таким как DoDo Brands, Yandex, Альфа-Банк и др., экономить свои расходы за счет прозрачных тендерных процедур и качественной работы с поставщиками.

Наша миссия – сделать закупки частных компаний открытыми, честными и прозрачными.

Bidzaar.com – это молодая компания, основана в октябре 2019 года. С тех пор мы растем на 20% ежемесячно. 16 000 компаний являются поставщиками на площадке, свыше 1500 новых регистрируются ежемесячно. При этом мы сознательно придерживаемся очень консервативной политики роста коллектива и стремимся сохранить нашу уникальную атмосферу. 90% сотрудников компании работают со дня основания, и у нас около-нулевая текучка.

В марте 2021 года компания закрыла первый инвестиционный раунд, в связи с чем появилась возможность и потребность аккуратно и точечно усилить нашу команду выдающимися талантами.

Задачи для UX/UI специалиста:

  • Участие в продуктовой разработке в SCRUM-команде; 
  • Разработка пользовательских историй в виде wireframes, mockups (Figma), BPMN и статей Confluence

Наши ожидания от UX/UI специалиста:

  • Опыт работы от 2-х лет;
  • Аналитический склад ума — обработка информации, структурирование и выделение главного;
  • Анализ UX в предметной области у схожих и/или конкурентных решений;
  • Самостоятельный сбор информации у клиента или менеджера продукта;
  • Создание макетов и графических элементов сайтов;
  • Умение аргументированно доносить и отстаивать свою точку зрения, ясно излагать мысли, воспринимать другую точку зрения;
  • Понимание принципов A/B-тестирования, CJM, CusDev, GrowthHacking;
  • Анализ метрик и сбор статистики;
  • Обобщение результатов исследований и преобразование этих результатов в действенный дизайн, ориентированный на пользователя и цели продукта;
  • Разработка планов действий по исследованию пользователей на протяжении всего жизненного цикла продукта;
  • Разработка мобильных интерфейсов (с учетом HIG и Material Design);
  • Желателен с опыт HTML5 и CSS;
  • Желателен опыт в Figma;
  • Желательно иметь прокаченный профайл в одном из релевантных проф. сообществ.

Как у нас организован процесс

  • Для достижения эффективности мы ведем 3 параллельных SCRUM-трека: discovery, delivery, quality. Команда UX/UI трека discovery прорабатывает требования и описывает истории с версткой в Figma и acceptance критериями. Команда разработки трека delivery реализует, а команда тестировщиков трека quality подтверждает финальное качество продукта;
  • Для стандартизации интерфейсов мы выбрали подход Google Material UI и неукоснительно придерживаемся его уже 2-ой год;
  • Основными критериями качества UX/UI для нас являются консистентность и нативность пользовательского опыта как внутри системы, так и с другими смежными продуктами (emails/messengers, task managers, project trackers, office apps);
  • Источником формирования пользовательских историй является качественная обратная связь. Мы применяем все возможные каналы для ее сбора, систематизации и обработки. В общении с клиентами мы применяем методологию CusDev.
  • Продукт уже 2-ой год развивается релизами со стандартным полным циклом около 1,5 мес.

Преимущества работы у нас:

  • Полное отсутствие бюрократии и отлаженные процессы;
  • Сильная продуктовая команда;
  • Прямое вовлечение фаундера компании как главного product owner;
  • Супер-позитивный, поддерживающий и ценностно-ориентированный компактный коллектив;
  • Возможность работать из дома (при этом предоставляем или компенсируем приобретение техники) или в любом из офисов (Москва, Калининград, Чебоксары), при этом гибкие рабочие часы и никакого формального контроля рабочего времени (полное доверие);
  • Оформление по ТК с первого дня, все 100% оформленные «белые» выплаты;
  • Компенсация 50% расходов на любое образование, полезное для проекта

Отклик на вакансию